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聊聊保安人员的发展趋势
浏览： 发表时间：2022-06-13 19:14:53
决议一个工作的形象，人员要素是占首位的。从个人要素来讲，它包含三方面的内容：保安人员对本身工作的认知程度、保安人员的形象危机公关能力和保安人员本身的本质。这些要素直接影响与大众接触多的保安员的形象。
一些保安人员本身没有端正情绪，感觉保安工作低人一等，对本身从事的工作不酷爱、不尊重，这种消极思想直接导致消极的举动。由于接收的保安人员本质有限，保安公司也忽视对保安员的培训，保安部队普遍存在形象危机公关能力不强的问题。
一些保安人员工作情绪恶劣，工作方法简单粗暴，也容易引发保安与客户之间的抵触。一旦产生保安形象危机事情，当事者保安不知所措，保安公司也怠于处理，错过了佳的危机修正时期，终究导致危机晋级，成为社会的热门事情，影响了整个保安安排的形象。
在《条例》颁布之前，我国长期缺乏对保安员条件的具体规定，实践中也疏于保安人员条件的检查，保安从业人员资格认证也流于形式。一些保安公司在招聘保安人员时，只注重年龄、身高、身体健康状况，学历要求也仅仅是初中毕业。保安人员本身存在文化本质低、法令观念淡薄、安排纪律松散等问题。
